Partnerzy:
Stało się jasne, że związki zawodowe muszą nadać szkoleniom priorytetowe znaczenie, zwłaszcza w rundach negocjacji zbiorowych na wszystkich szczeblach. Zapewnienie pracownikom prawa i dostępu do szkoleń ma zasadnicze znaczenie dla zwiększenia szans na zatrudnienie w okresie podwójnej transformacji oraz dla negocjowania wysokiej jakości miejsc pracy z wysokim wynagrodzeniem w oparciu o uznane kompetencje pracowników. Zmiana sposobu myślenia już się rozpoczęła, ale teraz musimy wprowadzić ją wspólnie na wszystkich poziomach
Czas, w którym firmy mogły czerpać zyski z eksploatacji środowiska i łamania podstawowych praw pracowników własnych i/lub swoich dostawców na całym świecie, musi się skończyć
Pracownicy nie mogą i nie powinni płacić ceny za złe zarządzanie, brak inwestycji i brak szacunku. I to w branży, która ma strategiczne znaczenie dla działań klimatycznych i naszego bezpieczeństwa!
W tym tygodniu na konta pracowników ArcelorMittal Poland wpłynęły wyższe wynagrodzenia za styczeń. Zgodnie z zapisami porozumienia płacowego podpisanego 6…
„Pracownicy w zakładach GFG osiągnęli punkt krytyczny. Nasz przemysł stalowy jest strategiczny – kluczowy dla działań na rzecz klimatu i naszego bezpieczeństwa. Nie powinien być zabawką dla nieodpowiedzialnych właścicieli – nasza przyszłość przemysłowa jest zbyt ważna. Mamy trudny czas dla hutników w całej Europie, jednak w zakładach GFG pracownicy są ofiarami niewłaściwego zarządzania przedsiębiorstwem oraz braku inwestycji i szacunku”.
24 lutego Komisja Europejka zaproponowała zmiany w dyrektywie w sprawie Europejskich Rad Zakładowych (ERZ). ERZ są organami informacyjnymi i konsultacyjnymi, które zapewniają zaangażowanie pracowników w podejmowanie decyzji związanych z kwestiami ponadnarodowymi. Dotyczą one przedsiębiorstw zatrudniających ponad 1000 pracowników i działających w co najmniej dwóch krajach UE lub Europejskiego Obszaru Gospodarczego (EOG).
Istotne informacje i konsultacje z pracownikami w kluczowych decyzjach firmy mogą pomóc w przewidywaniu i zarządzaniu zmianami, takimi jak te związane z transformacją ekologiczną i cyfrową (określaną zazwyczaj jako bliźniacza transformacja „twin transition”) a także wyzwaniami z obszarze niedoborów siły roboczej lub wprowadzanie nowych technologii. W kontekście ponadnarodowym ERZ mogą odgrywać kluczową rolę w tym zakresie.
W kontekście belgijskiej prezydencji w Radzie UE dziś (i wczoraj) (15-16 stycznia 2024 r.) w Brukseli odbywa się nieformalne posiedzenie…
Z dniem 3 stycznia br., zakład FCA Powertrain w Bielsku-Białej został postawiony w stan likwidacji. Zwolnienia grupowe obejmą prawie 500…