Młodzi industriAll Europe mobilizują się mimo COVID-19

Sieć młodych intensyfikuje wymianę i określa nowe formaty działań

Pomimo wyzwań związanych z kryzysem COVID-19 i jego ograniczeniami, sieć młodych industriAll Europe pozostaje zmotywowana i dostosowała się do obecnych okoliczności, nadając nowy format swoim działaniom.

Zdeterminowana, aby nie siedzieć z założonymi rękami i nie patrzeć, jak młodzi ludzie ponoszą ciężar kryzysu, młodzież industriAll Europe postanowiła zintensyfikować wymianę, aby uczyć się od siebie nawzajem i lepiej angażować się w działania industriAll Europe. Wspólny projekt z Międzynarodowym Centrum Szkoleniowym Międzynarodowej Organizacji Pracy zapewnia ramy dla szeregu spotkań i działań w nadchodzących miesiącach. Na razie zaplanowane działania będą odbywać się online.

Podczas zeszłotygodniowego seminarium inauguracyjnego projektu, młodzi członkowie industriAll Europe dyskutowali o tym, jak poprawić sytuację młodych pracowników w kontekście europejskiego przemysłu po COVID-19. Kryzys wpłynął na regiony w różny sposób, ale uczestnicy z całej Europy zgodzili się, że młodzi ludzie na całym świecie zostali dotknięci nieproporcjonalnie. Na umowach na czas określony, zatrudnionych do pracy tymczasowej, skazanych na różnego rodzaju nietypowe formy pracy – młodzi pracownicy często mają ograniczoną ochronę socjalną lub nie mają jej wcale. Są pierwszymi, którym umowy zostały zawieszone lub przerwane.

Jako pierwszy konkretny wynik dyskusji, sieć młodzieżowa przygotowuje oświadczenie, które zostanie przedstawione do przyjęcia na następnym Komitecie Wykonawczym industriAll Europe w dniach 24–25 listopada 2020 r. Oświadczenie ma na celu ostrzeżenie liderów związków zawodowych o wyzwaniach, przed którymi stają młodzi ludzie. pracowników na rynku pracy i na ryzyko utraty kolejnego pokolenia pracowników przemysłowych. Zaapelują również o poprawę włączenia młodzieży do strategii związków zawodowych.

Projekt będzie kontynuowany przez następne miesiące dzięki szkoleniom online oferowanym młodym członkom industriAll Europe. Szkolenie obejmie zagadnienia istotne dla młodzieży, takie jak sprawiedliwa transformacja i młodzi pracownicy, organizowanie młodych pracowników i inne. Szkolenie będzie okazją dla naszych młodych członków do przeanalizowania skutków obecnego kryzysu i planów naprawy w sektorach i miejscach pracy, które reprezentują. Lepiej zrozumieją również wyzwania związane z zieloną i cyfrową transformacją przemysłu.

IndustriAll Europe z zadowoleniem przyjmuje zaangażowanie swoich młodych członków w poprawę sytuacji młodego pokolenia w całej Europie. Biorąc pod uwagę katastrofalny i nieproporcjonalny wpływ kryzysu na młodych ludzi, troski młodych ludzi muszą być centralnym punktem naszej pracy.

https://news.industriall-europe.eu